Переход на новый классификатор занятий. Документальное оформление.

На сайте Министерства труда есть методологические указания по переходу на новый классификатор занятий РМ. Вижу только на молдавском языке http://www.mpsfc.gov.md/md/documente/ (INDICAȚII METODICE privind tranziția de la Clasificatorul Ocupațiilor din Republica Moldova (CRM OO6-97) la noul Clasificator al ocupațiilor (CORM 006 -14) și modul de operare a modificărilor în documentele oficiale în care se indică ocupația.)

Проанализировав этот документ, хочу обратить внимание на некоторые моменты. 
1. Необходимо на 1 января 2015 года издать приказ по предприятию и указать все должности с актуальными кодами по новому классификатору. 
Образец приведён:

Angajatorul emite ordinul (dispoziția, decizia, hotărîrea) pentru modificarea codurilor, iar în cazurile necesare - și a titlurilor tuturor funcțiilor și profesiilor incluse în statele de personal, cu următorul conținut:

”Ordin

În scopul punerii în aplicare a Clasificatorului Ocupațiilor din Republica Moldova CORM 006 -14, ORDON:

1. Începînd cu 1 ianuarie 2015 se modifică titlurile și codurile funcțiilor din statele de personal după cum urmează:

(Exemplu: întreprindere de construcții)

Cod	Denumirea funcției, conform CRM 006-97	Cod	Denumirea funcției,conform CORM 006 -14
	Administrația
21010	Director	132308	Director
20157	Arhitect	216101	Arhitect
23397	Șef secție vînzări	132325	Șef secție vînzare
20670	Contabil	241103	Contabil
	Secția de construcție
23009	Maistru lucrări de construcție și montaj	312308	Maistru lucrări de construcție și montaj
21924	Inginer electric	215121	Inginer electrician
-	Sudor cat.4	721215	Sudor cu gaze cat. 4
13137	Armator cat. 3	711409	Fierar betonist cat. 3
12831	Dulgher cat. 6	711501	Dulgher cat. 6
-	Lemnar cat.5	711504	Tîmplar în construcții cat.5
13137	Armator –betonist cat. 4	711409	Fierar- betonist cat. 4
11329	Betonist cat. 3	711404	Betonist cat. 3
10061	Agățător	933301	Agățător
16283	Paznic	962907	Paznic”

2. Следующий шаг - изменение индивидуальных трудовых контрактов для работников, чьи должности в новом классификаторе звучат отлично от указанных в трудовых книжках и ранее заключённых ИТД:

Se vor  modifica doar contractele salariaților, denumirea ocupației cărora conform noului Clasificator s-a schimbat. Modificarea se va efectua fără a aduce  atingere altor  clauze ale contractului și se va perfecta printr-un acord suplimentar semnat de părți, care se anexează la contract și este parte integrantă a acestuia.

Exemplu de Acord suplimentar.

Acord suplimentar nr. 3

la Contractul individual de muncă nr.173 din 14 martie 2007

23 decembrie 2014 mun. Bălți

”Dero Construct” SRL, denumită în continuare ”Angajator”, în persoana directorului Vicol Serafim pe de o parte și dl Dudoglo Boris, denumit în continuare ”Salariat”, pe de altă parte, conducându-se de prevederile articolelor 45-94 din Codul Muncii, aprobat prin Legea nr. 154-XV din 24 martie 2003 și în legătură cu punerea în aplicare a Clasificatorului ocupațiilor din Republica Moldova (CORM 006-14) au încheiat prezentul Acord suplimentar, convenind asupra expunerii, începînd cu 01 ianuarie 2015, a punctului 1 din Contractul individual de muncă după cum urmează:

”1.Salariatul este angajat în calitate de Tîmplar în construcții categoria de calificare 5 (cod 711504)”.

Angajatorul Adresa ________________ ______________________ Cod fiscal ______________ Semnătura ______________

Salariatul Adresa _____________________________ Buletin de identitate______________ Eliberat ________________________ Cod personal____________________ Cod personal de asigurări sociale________________________ Semnătura ___________________________

Обратите внимание, что не только дополнительные соглашения подписываются, но и издаётся приказ об изменениях в наименовании должности:

Modificările operate în contractele individuale de muncă se legalizează prin emiterea ordinului (dispoziției, deciziei, hotărîrii) angajatorului, în care se indică noile denumiri ale funcției sau profesiei salariaților.

Сам образец приказа поразил подробностью, вплоть до указания REV 5:

Exemplu de ordin:

”ORDIN

Pentru aducerea denumirilor ocupațiilor salariaților în concordanță cu Clasificatorul ocupațiilor din Republica Moldova (CORM 006-14) și în conformitate cu modificările operate în contractele individuale de muncă, ORDON:

1. Se modifică începînd cu 01 ianuarie 2015 pentru unii salariați ai întreprinderii denumirea funcției (profesiei) după cum urmează:

1) Taran Chiril, - inginer electrician (cod 215121)

inginer electric

2)Darie Pavel, - sudor cu gaze cat.4 (cod721215)

sudor cat. 4

                  3)Vasiloi Ion, - fierar betonist cat.4 (cod711409)

armator, cat.3

                 4)Petrov Egor, - fierar betonis cat.4 (cod 711409)

armator-betonist, cat. 4

                 5)Dudoglo Boris, - tîmplar în construcții cat. 5 (cod 711504)

lemnar cat. 5

………………………………………………………………………………..

  2. Serviciul resurse umane va efectua înscrierile respective în carnetele de muncă și dosarele personale ale salariaților.

       3. Contabilul șef va asigura introducerea modificărilor necesare în registrele contabile și declarațiile persoanelor asigurate (REV5)”.

3. Далее следуют изменения в трудовой книжке. До введения в действие нового классификатора возникали вопросы по поводу записей в трудовых книжках. Были предложения оформлять как перевод на другую должность. Министерство труда, на мой взгляд, предложило неплохой вариант без переводов:

Înscrierea privind modificarea denumirii profesiei sau funcției se efectuează în coloana 4 a capitolului V din carnetul de muncă cu indicarea  în coloana 1 a numărului de ordine a înscrierii, iar în coloana 5 se va indica  actul în baza căruia se face înscrierea (ordinul, dispoziția, hotărîrea), data și numărul acestuia, și  se va aplica semnătura persoanei care face înscrierea și ștampila unității.

Spre exemplu, în cazul lemnarului Dudoglo Boris, înscrierea în coloana 4 va avea următorul cuprins:

”Conform Clasificatorului ocupațiilor din Republica Moldova (CORM 006-14), profesia deținută, începînd cu 01 ianuarie 2015, se denumește Tîmplar în construcții de categoria 5 de calificare (cod 711504).