Личности в истории. Светлой памяти Ли Куан Ю

22 марта 2015 года умер «Отец сингапурского экономического чуда» Ли Куан Ю. Я неоднократно писала о достижениях Сингапура и своём восхищении оными.
Сингапур - маленькая страна. Молдова тоже не отличается большими размерами. Мы всё время киваем на запад. Но, на мой взгляд, у Востока  есть чему поучиться.

ВВП на душу населения составляет $51,6 тыс. – и Сингапур по этому показателю занимает одно из первых мест в мире.

В Сингапуре не постеснялись сделать 4 языка официальными: английский, китайский, малайский и тамильский языки. У нас же постоянно идут споры о русском языке, на котором говорит не менее 40 % населения. И тратятся на эти споры силы и время, которые лучше бы направили на развитие страны. В итоге, огромное количество образованных и квалифицированных кадров покинули страну, что не самым благим образом сказалось на экономике.

«Нам удалось добиться того, что общественное мнение рассматривало коррупцию в правительстве в качестве угрозы обществу», – писал в своих мемуарах Ли Куан Ю. Изживать коррупцию, традиционную для этой части света, пришлось долго и мучительно.

«Отец экономического чуда» не хулил демократию либеральную. Но утверждал, что для нее нужен определенный уровень развития экономики, грамотность населения, растущий средний класс, гражданское общество и политические институты. А декретом всего этого не обеспечишь.

Я не знаю сколько поколений должно у нас вырасти, чтобы наконец граждане спросили: "А куда идут мои налоги?" По поводу отсутствия гражданского общества  я уже писала. Уровень развития экономики оочень низкий. Мы слишком зависимы от финансовых вливаний граждан, которых наша страна фактически "продала" в другие страны и теперь пожинает плоды в виде огромных перечислений гастрабайтеров. Средний класс отсутствует. Расслоение общества чудовищно. Либо нищета, либо автомобиль Lamborghini, пятиэтажный дом и отдых на Сейшельских островах. 

Кстати, по поводу островов. В Сингапуре настолько всё продуманно, что даже проблему утилизации мусора превратили в райский остров. В прямом смысле.

Специальная служба вывозит весь мусор на остров Семаку (искусственный остров из отходов). Мусор засыпают в специальные секции и накрывают пластиковой мембраной. Сверху кладут слой хорошей земли и высаживают различные растения и цветы. Для сооружения острова уже использовали около 60 миллионов кубометров мусора. Остров планируется использовать для утилизации отходов до 2045 года.

Многие туристы приплывают на пароме, чтобы увидеть гениальное сооружение из мусора. К удивлению гостей, пахнет на острове только соленым морем, а взору открываются красивые виды. На Семаку довольно богатая флора и фауна: одних птиц насчитывается более 50 видов.

Я не предлагаю соорудить остров из мусора в Днестре. Но никто не отменял креативность в применении мирового опыта и адаптации к местным условиям.

Просто в очередной раз убедилась, что личности творят историю. Один человек способен изменить жизнь целых поколений. К счастью или к сожалению.
______________________________________________________________________
по материалам:
http://www.mk.ru/politics/2015/03/23/umer-li-kuan-yu-i-pochemu-my-ne-singapur.html
http://www.dvplus.su/?module=articles&id=4
http://www.center-musora.ru/musor-singapur

Откомандирование. О чём думали законодатели?

Ранее я писала об откомандировании в статье Кто платит заработную плату при откомандировании?. Но задумалась я о следующем. 
Зачем переносить выплату зарплаты в другую страну и лишать наш бюджет взносов на социальное ( 23 %, 6 %) и медицинское страхование (8 %), подоходного налога (7 и 18 %)? А работника лишать пенсионного стажа? Ведь  договора в области социального страхования заключены с очень малым количеством стран. Да и кто впоследствии (даже если между странами есть такой договор) будет возиться со справками, если у сотрудника откомандирование то 3 месяца, то 4? Также возникает непонимание у иностранных компаний. На каком основании они должны платить заработную плату, если сотрудник остаётся работником другого предприятия и приехал лишь оказать какие-либо услуги или выполнить работы на месте у клиента (есть специфика)? У них нет законных оснований для этого.
Не проще ли выплачивать суточные, зарплату и не изобретать велосипед? 
Если честно, в процессе анализа вопроса я не поняла смысла всей этой возни вокруг откомандирования.

Превратности Закона 289

Многие предприятия практикуют выплачивать премии даже сотрудникам, находящимся в медицинском отпуске. И нельзя критиковать за такое благое дело работодателя. Хочет как лучше. Проблема не в работодателе, а в непродуманном Законе № 289 от  22.07.2004 о пособиях по временной нетрудоспособности и других пособиях социального страхования.

Служебная командировка, откомандирование, суточные и головная боль бухгалтера

Я уже писала статью об откомандировании сотрудников за рубеж. (Кто платит заработную плату при откомандировании?) Но в свете изменений, произведённых в 2014 году в Постановление Правительства № 10 от  05.01.2012 Об утверждении Положения об откомандировании работников субъектов Республики Молдова, решила вернуться к вопросу откомандирования.

Любите ли вы страстно свою работу? Любите ли вы страстно жизнь?

Узнала я историю жизни немецкого археолога Альфреда Руста. И поразил меня этот человек своей страстью к археологии. Такой неимоверной, что, кажется, ничто не могло его остановить.
В начале 20 века, когда родился и жил Альфред, жизнь была нелёгкой. Семья скромная, мать в одиночку его воспитывала. Руст работал простым электриком c 15 лет. Но его настоящим увлечением была археология. Любил он бродить на болотах вокруг города и искать артефакты. Чтобы более профессионально заниматься археологией, электрик поступил на вечерний курс в колледж. Увидев потенциал студента, преподаватель порекомендовал Русту посетить Ближний Восток, где в то время активно велись раскопки. Денег на дорогу конечно не было. Но Альфред рискнул. Он уволился с работы и с другом на старых велосипедах  отправился за знаниями. Дорога, безусловно была трудной. Питались они плохо, пили грязную воду из ручьёв. Но желание заниматься любимым делом давало силы ехать дальше. Выйдя из Гамбурга на 1 сентября 1930 года, они пересекли Балканы, Турцию, Сирию, а затем, после многих приключений и страданий оказались в Палестине  и Александрии в Египте. Измученный болезнью, Альфред был госпитализирован в Сирии с диагнозом дизентирия. Оплачивать лечение было нечем, и Альфред взамен, когда немного окреп, оказывал услуги электрика больнице. Вот уж умение быть полезным и найти своё место в любой ситуации!*

Я немного завидую, по-хорошему, таким людям. Хирург Амосов  оперировал почти до 80 лет, академик Федор Григорьевич Углов из С-Петербурга оперировал в 102 года**, актёр Владимир Михайлович Зельдин играет на сцене в свои 100 лет.***

Эти люди любят свою работу, живут ею. Наверное потому проживают долгую жизнь, находясь в добром здравии.

Признаюсь честно, мне не хочется вскочить в 6 утра и с трудом дождаться семи, чтобы уже можно было побежать на работу. К сожалению. И я не знаю ни одного бухгалтера, который ради бухгалтерии крутил бы педали старого велосипеда под палящим солнцем и проливным дождём, чтобы добраться на семинар по бухгалтерскому учёту на другой конец света.


_________________________________________________________
*по материалам http://en.wikipedia.org/wiki/Alfred_Rust и документального сериала "Тайны прошлого" / "Secrets in the Dust"

** http://www.telegraph.co.uk/news/obituaries/2195041/Fyodor-Uglov.html

*** http://mir24.tv/news/culture/12039002