Беспроцентные займы работникам и взносы на медицинское страхование

Для работника предоставление беспроцентного займа является льготой работодателя. Как правило, на семинарах представители Налоговой инспекции рекомендуют удерживать и начислять взносы на обязательное медицинское страхование на все льготы работодателя. Для меня в случае с предоставлением займов оооочень спорный вопрос. Разберёмся подробнее.

Кто платит заработную плату при откомандировании?

У меня всегда вызывает сомнение оформление длительных командировок (сроком на год-два).  Задалась я вот каким вопросом: а может ли вопреки требованиям Трудового кодекса заработную плату в таких случаях платить работнику предприятие, откомандировавшее его? И в каких случаях такой вариант будет "штрафным", а в каких нет?